Azubis bei uns

Für unsere Studien- und Ausbildungsplätze gibt es keine Frist, da es sich um ein laufendes Bewerbungsverfahren handelt.

Bei einer späten Bewerbung kann es leider passieren, dass wir unsere Ausbildungsplätze bereits an frühere Bewerber vergeben haben. Dementsprechend gilt: je früher, desto besser. :-)

Die Zahl und die Verteilung auf die unterschiedlichen Ausbildungsberufe/Studiengänge variiert jedes Jahr. Grob lässt sich sagen, dass wir jedes Jahr ca. 10 Auszubildende/Studenten bei uns willkommen heißen.

Alle unsere Ausbildungsberufe und Studiengänge unterliegen der aktuellen Version des Tarifvertrags für die Volksbanken und Raiffeisenbanken sowie die genossenschaftliche Zentralbank.

Aktuell liegt die Vergütung bei 1.313 € im 1. Ausbildungsjahr, 1.374 € im 2. Ausbildungsjahr und 1.446 € im 3. Ausbildungsjahr. Ab 1. August 2026 liegt die Vergütung bei 1.443 € im 1. Ausbildungsjahr, 1.504 € im 2. Ausbildungsjahr und 1.576 € im 3. Ausbildungsjahr.

Auszubildende mit der Zusatzqualifikation Privates Vermögensmanagement steigen direkt im 2. Ausbildungsjahr ein.

Je nach Ausbildungsberuf gibt es unterschiedliche Voraussetzungen:

• Bankkaufmann (m/w/d): Mittlere Reife
• Bankkaufmann mit Zusatzqualifikation Privates Vermögensmanagement (m/w/d): Fachhochschulreife oder Abitur
• Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d): Abitur wünschenswert
• Duale Studiengänge: Abitur

Während der Ausbildung/des Studiums begleitet dich das Team Personalmanagement auf Augenhöhe durch deine Ausbildung und ist jederzeit für dich da.

Darüber hinaus durchläufst du die verschiedensten Abteilungen unserer Bank. In jeder Ausbildungsabteilung gibt es einen Ausbildungsverantwortlichen, der dir als Ansprechpartner vor Ort zur Verfügung steht.

Neben dem Teamgedanken zeichnet uns der offene und ehrliche Umgang auf Augenhöhe aus. Daher sind uns regelmäßige Feedbackgespräche in einem wertschätzenden Umfeld besonders wichtig. Konstruktives Feedback sehen wir als Chance, dass wir uns gemeinsam als Bank, als Team und auch als Einzelperson verbessern können.

Daher findet am Ende jedes Ausbildungsabschnitts ein Ausbildungsgespräch statt. So weißt du immer, was du schon richtig gut machst und wo du dich noch weiterentwickeln könntest und kannst uns mitgeben, was dir in dem Ausbildungsabschnitt gut gefallen hat und wo wir nochmal nachbessern sollten!

Unsere Azubis erhalten monatlich einen Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 20,- Euro. Weitere Sonderleistungen sind zum Beispiel 40,- Euro Vermögenswirksame Leistungen, diverse Mitarbeitervorteile und viele weitere!

Wir bilden aus, um auch in Zukunft erfolgreich zu sein. Dementsprechend freuen wir uns über jeden Azubi/Studenten, der nach der Ausbildung bei uns bleiben und mit uns gemeinsam die Zukunft unserer Bank mitgestalten möchte.

Nach Abschluss deiner Ausbildung kannst du dich auf vielen Wegen weiterqualifizieren. Das Angebot reicht von fachspezifischen Seminaren über Workshops und Trainings bis hin zu berufsbegleitenden Fortbildungen und Studiengängen.

Um später mal anspruchsvolle Fach- oder Führungsaufgaben zu übernehmen, kannst du nach der Ausbildung eine berufsbegleitende Weiterbildung beginnen – zum Beispiel zum Bankfachwirt und Bankbetriebswirt. Oder du erwirbst betriebswirtschaftliche Kompetenzen mit dem Bachelor of Business Administration. Gemeinsam mit dir finden wir viele Wege in deine erfolgreiche Zukunft

Die Karrierewege nach Ausbildung und Studium sind sehr vielfältig und individuell. Viele Auszubildende entscheiden sich nach Abschluss der Ausbildung für einen Start in unserem hauseigenen Nachwuchsprogramm, um in der Privatkundenberatung Fuß zu fassen. Die Beratungserfahrung bietet in Kombination mit nebenberuflichen Weiterbildungen eine tolle Grundlage, um später als Experte in die Wohnbauberatung oder die Firmenkundenberatung zu wechseln. Aber auch eine Weiterentwicklung zum Experten in einer internen Abteilung ist nach Ausbildungsabschluss denkbar.

Gerne unterstützen wir deine Weiterbildungswünsche, die zu unserer gemeinsamen erfolgreichen Zukunft beitragen.